[1]
WardanaM.A. 2019. Implementasi Metode Fuzzy Multi Attribute Decision Making Pada Sistem Seleksi Penerimaan Calon Karyawan Baru PT. Angkasa Global Konsultan. Jurnal Ilmiah Sistem Informasi dan Teknik Informatika (JISTI). 2, 2 (Oct. 2019), 67 -. DOI:https://doi.org/10.57093/jisti.v2i2.42.